Ausschreibung Sachbearbeiter/in Regionalmarketing (m/ w/ d)

Ausschreibung

Im Zweckverband »Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband« mit Sitz in der Hansestadt Tangermünde ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeiter/in Regionalmarketing (m/ w/ d)

befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung in Teilzeit für 2 Jahre mit der Option auf Entfristung zu besetzen.

Zu den Aufgaben gehören:

Allgemeine Aufgaben

  • Schnittstellenfunktion zu Wirtschaft / Tourismus / Regionalentwicklung
  • Konkurrenz- und Zielgruppenanalyse
  • Fortschreibung und Entwicklung entsprechend dem Konzept zur Regionalentwicklung
  • Identifizierung regional bedeutsamer Projekte, die den Vorgaben des ILEK entsprechen
  • Förderung einer regionalen Identifikation (Selbstverständnis der Unternehmen als Teil der Altmark)
  • Angebot einer Plattform zur Förderung der Vernetzung der Unternehmen zur gegenseitigen Information und Kooperation

Öffentlichkeitsarbeit, Marketing- und Netzwerkarbeit 

  • Standortmarketing: regionale und überregionale Vermarktung der altmärkischen Region; Herausstellung und Abbildung von Standortfaktoren des Wirtschaftsstandorts Altmark
  • Mitarbeit bei der Vermarktung regionaler Produkte; Markenentwicklung (Logo, Aufbau einer Markenfamilie für die Region, Corporate Design)
  • Erarbeitung von Veröffentlichungen, Pressemitteilungen, Präsentationen
  • Initiieren von Veranstaltungen, Meetings, Workshops
  • Evaluierung von Marketingprozessen
  • Öffentlichkeitsarbeit als aktive Mitwirkung bei der Umsetzung der Tourismus- und Regionalmarketingstrategie, insbesondere Nutzung von digitalen Maßnahmen und PR-Maßnahmen (Messen, Internetauftritt, Social Media, Veranstaltungen, Broschüren) zur Imageförderung der Region
  • Generierung von Fördermitteln für ergänzende Marketingmaßnahmen

Fachliche und persönliche Voraussetzungen:

  • abgeschlossenes (Fach-)/ Hochschulstudium im Studiengang Marketing beispielsweise Studiengänge »Marketing«, »Vertrieb«, »Medien- und Kommunikationswirtschaft/ -wissenschaft« oder
  • abgeschlossener geeigneter Studiengang der Betriebswirtschaftslehre oder
  • vergleichbarer Abschluss, der zur Ausübung der Tätigkeiten befähigen kann.

Des Weiteren erwarten wir:

  • sehr gute EDV-Standardkenntnisse, Umgang mit Bildbearbeitungsprogrammen
  • sicheren Umgang mit Content Management Systemen, vorzugsweise Typo 3
  • SEO-Kenntnisse
  • sichere Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse B sowie
  • hohe kommunikative Kompetenz
  • hohe Präsentationsfähigkeit
  • hohe Identifikation mit der Region Altmark
  • hohe Flexibilität und Belastbarkeit
  • Bereitschaft zu Wochenend-und Abend-Einsatz im Zusammenhang mit Veranstaltungen
  • konzeptionell-analytisches Denken
  • sehr gute strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe selbst-organisatorische Fähigkeiten
  • Grundkenntnisse Vergaberecht

Wöchentliche Arbeitszeit: 32-35 Wochenstunden
Arbeitsort: Hansestadt Tangermünde im Landkreis Stendal
Entgeltgruppe: 10 TVöD (VKA)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann übersenden Sie Ihre aussagefähigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 23. Juli 2021 an den:

Zweckverband »Altmärkischer Regionalmarketing- und Tourismusverband«
z.Hd. Carla  Reckling-Kurz
Marktstr. 13
39590 Tangermünde

Gerne können Sie Ihre Bewerbung auch auf elektronischem Wege mit dem Betreff »Bewerbung Sachbearbeiter/in Regionalmarketing (m/w/d)« senden an o.g. Empfänger unter der E-Mail-Adresse: .

Unvollständige bzw. nicht aussagefähige Bewerbungsunterlagen werden in das Auswahlverfahren nicht einbezogen. Sofern Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail übersenden möchten, verwenden Sie bitte Dateien im pdf-Format. Bewerbungsunterlagen in anderen Dateiformaten können nicht berücksichtigt werden.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung nach den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie bereits in Ihrer Bewerbung auf die vorliegende Behinderung hin, damit wir Ihre Interessen bestmöglich wahren können.

Sollten Sie Ihre postalisch eingesendeten Bewerbungsunterlagen zurückerhalten wollen, fügen Sie den Unterlagen bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag in angemessener Größe bei. Gerne können Sie nach telefonischer Vereinbarung die Unterlagen auch persönlich abholen, ansonsten erfolgt eine datenschutzgerechte Vernichtung nach Ablauf von 4 Monaten nach Bewerbungsfristende.

Wir weisen die Bewerber*innen darauf hin, dass ihre personenbezogenen Daten im Rahmen der Bewerbung erhoben werden.

Hinweise in eigener Sache: Eingangsbestätigungen werden nicht ausgefertigt. Bewerbungskosten werden nicht erstattet.

Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an uns unter der Telefonnummer 039322 – 72600.